إطار سعيها لدعم الطلاب والخريجين حديثاً وتطوير مهاراتهم العملية، تطلق رابطة الخريجين بالتعاون مع مجموعة من الشركات البرمجية الرائدة مشروع التدريب الداخلي (Internship Program)، والذي يهدف إلى جسر الفجوة بين الدراسة الأكاديمية ومتطلبات سوق العمل.
أهداف البرنامج:
- تمكين الخريجين من اكتساب خبرة عملية مباشرة في بيئة عمل احترافية.
- تعزيز المهارات التقنية والمهنية في مجالات البرمجة، تطوير البرمجيات، إدارة المشاريع التكنولوجية، وضمان الجودة وغيرها.
- تسهيل عملية الانتقال من مقاعد الدراسة إلى سوق العمل من خلال التفاعل مع خبراء الصناعة.
- إتاحة الفرصة للخريجين لبناء شبكة علاقات مهنية قوية مع الشركات المشاركة.
الفئة المستهدفة:
- المتخريجين حديثاً من كلية الهندسة المعلوماتيةز
- طلبة السنوات النهائية المهتمون ببدء مسارهم المهني في مجال البرمجة وتكنولوجيا المعلومات.
طبيعة التدريب:
- تدريب عملي داخل مقرات الشركات المشاركة أو بنظام العمل عن بُعد (حسب سياسة كل شركة).
- إشراف مباشر من مختصين في المجالات التقنية المختلفة.
- تنفيذ مشاريع تطبيقية حقيقية بإشراف فرق العمل بالشركات.
المخرجات المتوقعة:
- شهادة مشاركة معتمدة من رابطة الخريجين والشركات الشريكة.
- توصيات مهنية للمتميزين.
- فرص للتوظيف المباشر لمن يظهرون كفاءة عالية خلال فترة التدريب.
مدة البرنامج:
تتراوح مدة التدريب من 4 إلى 12 أسبوعًا حسب طبيعة المشروع ومتطلبات الشركات.
آلية التقديم:
سيتم الإعلان عن آلية التقديم وتفاصيل البرنامج عبر منصات رابطة الخريجين الرسمية، مع فتح باب التقديم لجميع المؤهلين وفق شروط ومتطلبات كل شركة مشاركة.